Jūs sēdējat, jūsu portfelis rokā, savā rūpīgi izvēlētajā melnajā uzvalkā, skatoties uz citu svaigu kandidātu rindu, kas piepilda uzgaidāmo istabu. Viņi, tāpat kā jūs, ir tērpušies šim gadījumam. Tāpat kā jūs, viņi turas pie saviem akreditācijas dokumentiem, droši vien cerot, ka ar šo grūti nopelnīto akadēmisko kvalifikāciju un pieredzes uzskatu, kas attiecas uz pacientu vajadzībām, pietiks, lai viņiem nodrošinātu darbu. Patiesībā viņi to nedarīs. Lai izspiestu šo citu pretendentu masu, jums ir jāpārdod sevi, nošķiroties no viņiem un pierādot īres komitejai, ka esat kandidāts, kuru viņi meklē.
Parādiet savu personību
Ikviens kandidāts, kurš nodrošina interviju, iespējams, ir sasniedzis minimālo kvalifikāciju amatam, norāda žurnāls Scrubs Sean Dent. Bieži vien intervija ir komitejas mēģinājums spriest par jūsu personību un izturēšanos. Nomas komiteja vēlas noskaidrot, vai jūs labi iekļaujaties organizācijā. Neļaujiet profesionālajai vēlmei atstāt jūs bez personības. Esiet burbuļojošs un aizrautīgs, lai parādītu sevi kā pozitīvo spēku, kas nepieciešams slimnīcai.
Definējiet savu ieguldījumu
Ko jūs nodrošināsit, ka citi kandidāti to nedarīs? Ja nevarat atbildēt uz šo jautājumu, jums neizdosies sevi pārdot darbā pieņemšanas komitejai, norāda Marija M. Somersa no Džona Hopkinsa universitātes Māsu skolas. Pirms intervijas apkopojiet savas atšķirīgās prasmes. Intervijas laikā izklāstiet šīs prasmes, tā vietā, lai sniegtu vispārīgas atbildes “Es esmu uzticams” un “Es mīlu māsu”, uz kurām tik daudzi kandidāti paļaujas. Piemēram, ja koledžā jūs organizējāt labsajūtas programmu kopienā, pastāstiet par paveikto un dalieties labklājības veicināšanas plānos topošajam personālam, atsaucoties uz pētījumu, kas norāda, ka veselīgas māsas pārspēj savus neveselīgos kolēģus.
Izpētiet savas tehnikas
Pirms intervijas pārskatiet savas pamatiemaņas, iesakām Sanfrancisko Priscilla A. Scotlan karjeras pakalpojumu centru. Īpaši sagatavojieties, lai atbildētu uz jautājumiem, kas saistīti ar dzīvības pazīmēm un galvas līdz kājām novērtēšanu. Izpētiet arī amata aprakstu attiecībā uz visām minētajām specifiskajām metodēm un pārskatiet šīs procedūras. Spēja sniegt ātras, pareizas atbildes uz jautājumiem par procedūru var jūs atšķirt, padarot jūs par acīmredzamāku izvēli.
Atstājiet viņus ar kaut ko
Kad interviju komisija pārdomā intervijas procesu, jūs vēlaties, lai viņi nekavējoties domā par jums. Sagatavojiet kaut ko komitejai, kad jūs izejat, iesaka vietne Sue Heacock for Nurse Together. Sēdeklis iesaka kandidātiem izveidot grāmatu “mīli mani”, iekļaujot atsākumu, atsauces, ieteikumus un informāciju par licencēšanu. Iesniedzot viņiem šo tīru un pulētu dokumentu, dodoties prom, tiks parādīta jūsu uzmanība detaļām un centībai, kas abām ir būtiska, lai gūtu panākumus māsu aprūpē.
